Στην τελετή απονομής του «Σήματος Διαφορετικότητας» ο Πρόεδρος του Επιμελητηρίου Κορινθίας, Παναγιώτης Λουζιώτης

Στην εμβληματική τελετή απονομής του «Σήματος Διαφορετικότητας», μιας κομβικής πρωτοβουλίας του Υπουργείου Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, παρευρέθηκε ο Πρόεδρος του Επιμελητηρίου Κορινθίας, κ. Παναγιώτης Λουζιώτης.

Η εκδήλωση πραγματοποιήθηκε την Πέμπτη 18 Ιουνίου 2026, στον καλαίσθητο χώρο του Βυζαντινού και Χριστιανικού Μουσείου, σηματοδοτώντας μια νέα εποχή για το ελληνικό επιχειρείν.

Μια ιστορική πρώτη απονομή για την ισότητα στην εργασία

Κατά τη διάρκεια της εκδήλωσης, το «Σήμα Διαφορετικότητας» απονεμήθηκε για πρώτη φορά σε 41 μεγάλες επιχειρήσεις του ιδιωτικού τομέα. Η τελετή έλαβε χώρα με κάθε επισημότητα, παρουσία:

• Της Υπουργού Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, κ. Δόμνας Μιχαηλίδου.

• Της Υφυπουργού Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, κ. Έλενας Ράπτη.

• Του Υπουργού Ψηφιακής Διακυβέρνησης και Τεχνητής Νοημοσύνης, κ. Δημήτρη Παπαστεργίου.

Το «Σήμα Διαφορετικότητας» αποτελεί έναν επίσημο και έγκυρο μηχανισμό αξιολόγησης και επιβράβευσης. Στόχος του είναι να αναδεικνύει τις επιχειρήσεις και τους οργανισμούς που κάνουν πράξη τις πολιτικές ισότητας, τη συμπερίληψη και την καταπολέμηση κάθε είδους διακρίσεων στον εργασιακό χώρο, χτίζοντας ένα δίκαιο και σύγχρονο περιβάλλον.

Σταθερή η στήριξη του Επιμελητηρίου Κορινθίας

Η δυναμική παρουσία του κ. Παναγιώτη Λουζιώτη στην εκδήλωση δεν ήταν τυχαία, καθώς αποτελεί τη φυσική συνέχεια των στοχευμένων δράσεων του Επιμελητηρίου. Υπενθυμίζεται ότι στις 21 Απριλίου, το Επιμελητήριο Κορινθίας, σε στενή συνεργασία με το Υπουργείο Κοινωνικής Συνοχής και Οικογένειας, είχε διοργανώσει μια εξαιρετικά επιτυχημένη διαδικτυακή ενημερωτική εκδήλωση. Μέσω αυτής, τα μέλη του είχαν την ευκαιρία να ενημερωθούν σε βάθος για το «Σήμα Διαφορετικότητας», ενισχύοντας την ευαισθητοποίηση της τοπικής αγοράς.

Δήλωση / Φιλοσοφία του Φορέα:

Το Επιμελητήριο Κορινθίας αποδεικνύει έμπρακτα ότι συνεχίζει να στηρίζει κάθε πρωτοβουλία που προάγει την ίση μεταχείριση και τη διαφορετικότητα. Για τον φορέα, οι αρχές αυτές δεν είναι απλώς θεωρητικές έννοιες, αλλά οι βασικοί πυλώνες για τη βιώσιμη ανάπτυξη και την κοινωνική συνοχή του τόπου μας.